Performa dan Peningkatan

Outcome

 * Meningkatkan tuntutan kecepatan
 * Mengikuti dan mengevaluasi kemajuan
 * Mendapatkan bantuan yang tepat pada waktunya dari anggota team/unit lain

Performa
Performa adalah kondisi dimana sebuah team/unit menguasai proses mereka dan mulai memiliki kemampuan untuk mengubah sekaligus meraih tujuan.

=== Kerja sama team/unit menjadi mudah ketika kepercayaan tinggi dan anggota-anggotanya telah menguasai peran-peran mereka. Dalam kondisi performa tinggi rintangan dan Batasan individual menjadi melunak, semua bergerak Bersama, dan semua orang merespons seolah mereka adalah bagian dari suatu keseluruhan. ===

Indikator
Key Activity
 * Interaksi spontan: mampu berkomunikasi dengan jelas dan efektif (improvisasi dengan fitur fleksibilitas dan adaptibilitas)
 * Sinergi: mengeluarkan yang terbaik dari sesamanya, mendorong anggota lainnya untuk melampui batas-batas dari apa yang mereka raih secara individu.
 * Melampui harapan mereka akan hasil: "chemistry" artinya kemampuan team untuk memecahkan masalah dengan cara memompa kerja sama dan melepaskan energi yang memungkinkan orang untuk bangkit ke tingkat yang lebih tinggi. Caranya membuat suatu terobosan dengan bekerja keras memecahkan masalah dan menciptakan suatu dasar untuk kepercayaan dan fleksibilitas yang tinggi. Salah satu kata di dalam olah raga adalah "in the zone", suatu keadaan mental dimana seorang gamer dapat menyelesaikan tugas yang diamanatkan oleh team. Contoh: menjadi seorang ace di hearthstone global games, membutuhkan kekuatan mental yang tinggi.
 * Mencurahkan segalanya dari-jiwa, pikiran, dan tubuh:
 * 1) Mencatat apa saja yang berhasil dan melakukan wawancara pada saat meeting
 * 2) Melakukan sesi "pop-up" yaitu menyampaikan observasi, kesimpulan, ide-ide baru tentang bagaimana cara memperbaiki tugas
 * 3) Menggunakan grafik untuk memecahkan masalah
 * 4) Mereview performa dan mengidentifikasi area-area yang harus diperbaiki
 * 5) Menganalisis alur kerja untuk menemukan efesiensi
 * 6) Mengkomunikasikan hal-hal yang rumit secara efektif dengan metafora dan analogi yang kuat.
 * 7) Menggunakan discord untuk berkordinasi dan memecahkan masalah
 * 8) Menggunakan perangkat komunikasi yang disetujui Bersama untuk team/unit yang berada di tempat yang jauh.